Vos équipes ont besoin de PROXIMITE, de COMMUNAUTE, de CELEBRATION, DE JEU, DE RIRE, et D’OPTIMISME

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« Un pessimiste voit la difficulté dans chaque opportunité, un optimiste voit l'opportunité dans chaque difficulté »
Winston Churchill

Pourquoi l’improvisation théâtrale peut répondre à ce besoin :

L’improvisation théâtrale est un univers de jeu où, pour réussir à créer une belle histoire sur l’instant à plusieurs, sans texte écrit ni concertation préalable, il s’agit de jouer avec l’autre et non contre l’autre. Les liens entre les participants s’en retrouvent vigoureusement renforcés. De plus, pour que ça marche, chacun doit faire preuve d’accueil bienveillant vis-à-vis des propositions de jeu des autres : il n’y a pas de texte écrit donc les propositions de chacun sont une chance pour tous pour que l’histoire avance ! L’improvisation, c’est l’art du «OUI ET»!

Les compétences comportementales développées par l’improvisation théâtrale favorisant l’esprit positif sont l’acceptation, l’écoute, l’ouverture, et l’utilité à l’autre.

Pour répondre à ce besoin de PROXIMITE, de COMMUNAUTE, de CELEBRATION, de JEU, de RIRE et d’OPTIMISME, vous souhaitez :

Renforcer la cohésion d’équipe autour de votre métier, de vos valeurs, de vos réussites, de vos forces collectives.
Renforcer la capacité . de chacun et de tous à voir le côté positif des choses, à envisager tout problème comme une opportunité, à se connecter à sa joie et à son énergie vitale.

Formules vitaminées proposées par ImprO2 pour vous aider à nourrir ce besoin de PROXIMITE, de COMMUNAUTE, de CELEBRATION, de JEU, de RIRE et d’OPTIMISME de vos equipes :

NB: les formules suivantes marchent très bien aussi pour des comités de direction (CODIR, COMEX, CODG, ...)

> Ateliers de cohésion d'équipe par l'improvisation théâtrale :

  • Improtraining® : atelier de cohésion par l’improvisation théâtrale pour souder l’équipe et livrer dans le plaisir les secrets d’une bonne communication!
  • Team Voices : le chant collectif au service de la cohésion d’équipe! (possible pour 10 à 300 personnes)
  • Match d’improvisation théâtrale : coachés et guidés par nos comédiens, les participants disputent un tournoi d’impro irrésistiblement drôle et riche en émotions !
  • On vous met en scène : répartis en groupes, les participants écrivent puis jouent des saynètes théâtrales sur la réalité de leur entreprise, aidés par nos comédiens metteurs en scène !
  • Body Tapping avec ou sans cup song : atelier de percussion corporelle pour faire entrer les participants dans une rythmique commune entraînante !
  • Atelier culinaire théâtralisé : mêlez Gastronomie & Théâtre et vivez un atelier culinaire hors du commun!

> Workshop court ou journée(s) de formation par l'improvisation théâtrale

  • Formation « Etre une Dream Team, ou comment valoriser ses forces et celles des autres au sein de l’Equipe », au moyen de l’improvisation théâtrale et des profils 4 Colors (ImprO2 est certifié 4 Colors)

> Conférence interactive par l’improvisation pour 50 à + de 500 personnes:
Conférence interactive animée par un comédien-consultant sur une thématique soft skills stratégique : le management par la confiance, la coopération, l’excellence relationnelle, Etc. En savoir plus sur les conférences interactives ImprO2.

> Formule à imaginer avec vous en fonction de vos goûts et envies ! Parlons-en 😉

Exemples de clients ayant fait appel à ImprO2 pour répondre à ce besoin de célébration et d'optimisme:

AXA TECH, BPCE, CREDIT AGRICOLE, Fédération des EPL, KENZO PARFUMS, MAIF, ORANGE, UBISOFT,… voir plus

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Vos équipes ont besoin de RECONNAISSANCE et de CONSIDÉRATION

« Le fruit le plus agréable et le plus utile au monde est la reconnaissance. »

Ménandre

Découvrir les formules vitaminées proposées par ImprO2 !

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Vos équipes ont besoin de PROXIMITE, de COMMUNAUTE, de CELEBRATION, DE JEU, DE RIRE, et D’OPTIMISME

« Un pessimiste voit la difficulté dans chaque opportunité, un optimiste voit l'opportunité dans chaque difficulté. »

Winston Churchill

Découvrir les formules vitaminées proposées par ImprO2 !

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Vos équipes ont besoin de CONNAISSANCE DE SOI & DES AUTRES pour apaiser les tensions, générer de la confiance, et booster la collaboration

« Celui qui se sera étudié lui-même sera bien avancé dans la connaissance des autres. »

Denis Diderot

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Vos équipes ont besoin de SENS

« La grandeur des actions humaines se mesure à l'inspiration qui les fait naître. »

Louis Pasteur

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Vos équipes ont besoin de CREATIVITE & D’INSPIRATION pour innover

« La créativité c’est inventer, expérimenter, grandir, prendre des risques, briser les règles, faire des erreurs et s’amuser. »

Mary Lou Cook

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Vos équipes ont besoin d’AUTONOMIE

« Traitez un individu comme il est, il restera ce qu’il est. Traitez-le comme il doit et peut devenir, il deviendra ce qu’il doit et peut être. »

Goethe

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