Top manager, vous avez besoin d’un entraînement comportemental personnalisé de haut niveau

« Il n’y a qu’une façon d’apprendre, c’est par l’action »
Paulo Coelho

Vous êtes top manager et souhaitez « monter la barre » car vous êtes pressenti(e) ou vous souhaitez vous positionner comme futur(e) dirigeant(e) de votre société ?

Vous savez « ce que vous devez faire » pour passer un cap en tant que leader communicant, ou vous avez déjà suivi un coaching avec un coach ayant pointé certains comportements à améliorer : entraînez-vous concrètement à développer les comportements attendus dans un training managérial de haut niveau avec un comédien-consultant d’exception !

Pourquoi l’improvisation théâtrale peut répondre à votre besoin :

L’improvisation théâtrale offre des exercices concrets et pragmatiques pour progresser dans l’action. Les clés de réussite en improvisation théâtrale sont celles qui permettent d’atteindre l’excellence relationnelle en relations interpersonnelles et de s’affirmer pour atteindre ses objectifs.

Exemples de compétences comportementales développées par l’improvisation théâtrale qui vous seront utiles en tant que top manager en recherche d’entraînement actif : l’écoute, le lâcher-prise, l’audace, l’utilité à l’autre, la précision, la capacité à décider, la force de conviction,…

> Des séances de 3h de coaching individuel par l’improvisation théâtrale

Votre coaching ImprO2 : un training personnalisé

La prise de conscience intellectuelle de comportements à améliorer est une première étape…. mais elle ne suffit pas!
S’entraîner activement est nécessaire pour acquérir puis s’approprier pleinement et durablement de nouveaux comportements.
Objectif: gagner en agilité professionnelle par l’exploration concrète de comportements nouveaux efficaces.

Comment?

- - - Intervention sur mesure en fonction de votre problématique précise.
    - Vous développez dans l’action de nouvelles compétences comportementales grâce à :
      - Des exercices d’improvisation théâtrale ciblés,
      - Conjugués à des jeux de rôles professionnels sur mesure.
    - Vous n’apprenez pas simplement « ce qu’il faut faire », vous vous entraînez à le faire : rien de tel que de vivre concrètement des expériences (intellect, corps et émotions travaillant de concert) pour les ancrer!

Votre coach :

Votre coach ImprO2 est un comédien improvisateur professionnel, issu d’une grande école de commerce ou d’ingénieur et ayant une solide expérience de l’entreprise.

Des résultats rapides :

- - - - Dès la première séance, nous définissons avec vous les axes de travail prioritaires selon vos besoins.Après 3, 6 ou 9 séances de 3h00, vous êtes armé(e).

100% ciblé :

Le programme de votre coaching est défini sur mesure.

> Le test de personnalité 4 Colors pour découvrir votre profil de personnalité, allié à un atelier, une formation ou un coaching individuel pour s’entraîner à interagir avec tout type de personnalités, notamment avec les personnes qui sont de couleur dominante opposée à la vôtre.

> Des journées de formation inter-entreprises dans un théâtre, pour vous challenger en dehors de votre entreprise (en conviction et influence, storytelling, prise de parole,...) En savoir plus.

> Formule à imaginer avec vous en fonction de vos goûts et envies ! Parlons-en !

Secteur de la Chimie (2 200 salariés) : accompagnement de la directrice commerciale monde sur sa communication interpersonnelle, ses prises de parole, et sa force de conviction.

Société du secteur de l’assurance (7000 salariés) : accompagnement de membres de la direction en prise de parole (aide à l’écriture de discours et à la posture): trainings personnalisés dans la durée pour deux N-1 du PDG pour leurs interventions à enjeu, notamment devant 2000 sociétaires.

Autre société du secteur de l’assurance (7500 salariés) : accompagnement d’un dirigeant membre du comité de direction de la Direction des Systèmes d'Information en prise de parole et aisance interrelationnelle.

Secteur du jeu vidéo (10 000 salariés) : accompagnement depuis 2 ans du PDG pour ses prises de parole à enjeu (aide à l’écriture de ses discours et à sa posture) pour des interventions devant 100, 500, 2000 personnes.

Secteur pétrolier (100 000 salariés) : accompagnement d’un directeur de filiale étrangère en prise de parole, charisme et capacité d’influence, notamment en relations ministérielles et en ambassades.

Secteur de l’énergie (150 000 salariés) : accompagnement d’une dirigeante du Groupe à la réussite de ses prises de parole.

Banque (150 000 salariés) : accompagnement d’une directrice (Managing Director - Regional Head / French Retail Banking) à la force de conviction, notamment lors de ses prises de parole à enjeu. Travail sur la posture de dirigeante femme.

Banque (150 000 salariés) : séances de coaching pour un dirigeant (Executive Director basé à Singapour), pour l’aider à développer ses qualités de communicant (impact, écoute active, efficacité interrelationnelle).

Mouvement mondial de dirigeants (3500 dirigeants membres en France) : coaching de 2 candidats aux postes de Président et Vice-Président national. Coaching de prise de parole décisive de conviction de l’électorat. Ils ont été élus.

1. Nous échangeons avec vous sur vos problématiques actuelles de manager.

2. Nous vous écoutons, nous vous posons des questions, et cernons les besoins précis qui sont les vôtres.

3. Nous vous proposons la formule vitaminée la plus adaptée pour nourrir ce ou ces besoins (formation par l’improvisation théâtrale, conférence interactive inspirante avec les techniques d’impro, coaching individuel par des exercices d’improvisation théâtrale).

Top manager, vous avez besoin d’un entraînement comportemental personnalisé de haut niveau.

Formules vitaminées proposées par ImprO2 pour vous aider à nourrir ce besoin d'ENTRAINEMENT DE HAUT NIVEAU :

Exemples de clients ayant fait appel à ImprO2 pour répondre à ce besoin d’entraînement pour Top Managers

Ce que vous cherchez : "Améliorer mon management"

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